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金巴崙長老會耀道中學老師穩定指數

TP老師穩定指數: 78.31/100



指標 學校數據 全港平均數 全港中位數
(a) 固定教席百分率 71.90% 86.00% 89.00%
(b) 上半年招聘比例 77.78% 88.00% 100.00%
(c)五年教師數最大淨變化 9.38% 8.00% 5.00%
(d) 經驗教師(加權)百分率 60.00% 67.00% 69.00%
(e) 核准編制教師率 90.62% 82.00% 93.00%
(f) TP收生充足指數 100.00 100
TP 穩定指數
(a), (b), 1-(c), (d), (e), (f) 的幾何中位數值
權重:3:1:1:1:1:1		 78.31/100 83.00 85.00

(a) 固定教席百分率

教師招聘次數 25
重覆發布招聘數 7
不重覆教師招聘次數 18
教師總人數 64
固定教席百分率
(教師總人數 - 不重覆教師招聘次數)/教師總人數		 71.90%

(b) 上半年招聘比例

九月前最多教師招聘次數月份 5
上半年定義 1月至6月
上半年教師招聘次數 14
下半年教師招聘次數 4
上半年招聘比例
上半年招聘/教師招聘次數		 77.78%

(c) 經驗教師(加權)百分率

經驗10年或以上人數百分率 53
經驗5至9年人數百分率 (計算50%) 14
經驗教師(加權)百分率 0.60%

(d) 核准編制教師率

核准編制教師職位數目 58
教師總人數 64
核准編制教師率
核准編制教師職位數目/教師總人數		 90.62%

不重覆教師招聘 (365天)

名稱 日期
中國歷史科教師 (合約 / 常額) (2026-2027 年度) 2026-07-01
Mathematics Teacher (EMI) (Regular / Contract) (2026-2027 年度) 2026-07-01
English Teacher (Contract) (2026-2027 年度) 2026-07-01
中國歷史學科老師（合約 / 常額） 任敎初、高中中國歷史科。 2026-06-22
食物及營養科老師(需兼教初中人文學科(中國歷史、世界歷史或地理科))(合約/常額) 2026-06-15
人文學科教師（合約 / 常額） 2026-06-10
English Teacher (Regular / Contract) 2026-05-28
食物及營養科教師 (常額 / 合約) (2026-2027 年度) 2026-05-16
地理科教師 (常額 / 合約) (2026-2027 年度) 2026-05-16
特殊教育支援教師 SENST(合約/常額) 2026-05-15
視藝科教師(常額/合約) 2026-05-05
經濟科教師(常額/合約) 2026-05-05
中國語文及普通話科教師(常額/合約) 2026-05-05
Mathematics Teacher (EMI)(Regular/Contract) 2026-05-05
Mathematics Teacher [EMI] (Regular / Contract) 2026-04-30
倫理與宗教及英文科代課教師 2026-03-25
普通話代課老師(日薪) 2026-02-04
日薪代課教師 2025-11-08